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27 maggio 2024
“LavoroSicuro”, un accordo per favorire l’adozione di sistemi di gestione della sicurezza sul lavoro e/o di responsabilità sociale d’impresa
Il progetto ha l’obiettivo di ridurre gli infortuni in azienda e migliorare la sicurezza degli studenti durante i percorsi per le competenze trasversali e l’orientamento (Pcto)
“LavoroSicuro”, un accordo per favorire l’adozione di sistemi di gestione della sicurezza sul lavoro e/o di responsabilità sociale d’impresa
VENEZIA - È stato sottoscritto lunedì 27 maggio il rinnovo del progetto “LavoroSicuro - edizione 2024” promosso dalla Direzione regionale Veneto dell’Inail e dall’Organismo paritetico regionale per la sicurezza (Opr), formato da Confindustria, Cgil, Cisl e Uil Veneto. Già avviata già nel 2006 grazie alla collaborazione con Confindustria Veneto, l’iniziativa ha consentito di accompagnare oltre 350 aziende nell’adozione di un Sistema di gestione della sicurezza sul lavoro (Sgsl) conforme alle linee guida Uni-Inail, aiutandole anche a migliorare la sicurezza in azienda e a ridurre gli infortuni e i costi diretti e indiretti, oltre che ad aumentare standard di produzione e competitività.
Previsti programmi di prevenzione partecipati. Sono coinvolte in particolare le imprese appartenenti ai settori della metalmeccanica, trasporti, logistica e pesca, ossia quelli maggiormente esposti al rischio di infortuni. Le aziende rafforzano la cultura della sicurezza attraverso dei programmi di prevenzione partecipati in cui sono coinvolti, oltre il datore di lavoro, le lavoratrici, i lavoratori e i diversi soggetti con un ruolo in materia di salute e sicurezza, a partire dal Responsabile del servizio di prevenzione e protezione (Rspp) e dal Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza (Rls).
Maggiori gli interventi nell’ambito dei Pcto. La nuova edizione del progetto prevede, inoltre, interventi più mirati nell’ambito dei percorsi per le competenze trasversali e l'orientamento, per promuovere il miglioramento delle condizioni di sicurezza degli studenti negli ambienti di lavoro, rafforzando le competenze dei tutor aziendali interni e coinvolgendo il personale che affiancherà gli studenti con l’obiettivo di trasmettere la consapevolezza dei rischi e le procedure necessarie per garantire la loro incolumità.
Scarpa: “Il tempo ha dimostrato l’efficacia dei Sistemi di gestione”. “I Sistemi di gestione per la sicurezza sul lavoro sono strumenti organizzativi a cui l’Istituto ha creduto fin dal 2001”, ha spiegato il direttore regionale dell’Inail, Enza Scarpa. “Insieme all’Uni, infatti, l’Inail ha redatto le linee guida che hanno aiutato le aziende a fare prevenzione. Oggi, a distanza di anni, verifichiamo un’effettiva diminuzione degli infortuni per le aziende che li hanno adottati – ha sottolineato – e abbiamo quindi deciso di rinnovare il progetto ponendo l’attenzione anche ai rischi degli studenti durante i Pcto in azienda”.
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Pubblicazione
27/05/2024, 12:42
Ultimo aggiornamento
27/05/2024, 12:42
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