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24 marzo 2016

Presentazione della ricerca: “L’aggressività non paga. Prevenire e gestire l’aggressività in azienda”

Gestire eventuali fenomeni di violenza fisica o psicologica in azienda per garantire il benessere dell’intera organizzazione, è il tema della ricerca promossa da Inail direzione regionale Lombardia e realizzata dalla Sda Bocconi School of Management.

Presentazione della ricerca: “L’aggressività non paga. Prevenire e gestire l’aggressività in azienda”

Aggressività in ufficio

Inail direzione regionale Lombardia e Sda Bocconi School of Management presentano, a Milano il 5 aprile, i risultati della ricerca sull’aggressività nei luoghi di lavoro all’interno del convegno, “L’aggressività non paga. Prevenire e gestire l’aggressività in azienda”.  La ricerca si propone di supportare le aziende e gli individui nell’implementazione di pratiche, strumenti e comportamenti volti a prevenire fenomeni violenti nell’ambiente di lavoro, favorendo il benessere organizzativo. L’aggressività sul luogo di lavoro è un tema di grande attualità, spesso sottovalutato quando non riguarda l’aggressione fisica. Tuttavia, anche l’aggressività psicologica ha effetti negativi, sia  sulle persone che sull’organizzazione, incidendo negativamente sui risultati.
Ad essere messi in evidenza, quindi, sono i fattori organizzativi e manageriali che favoriscono l’emergere di un ambiente di lavoro aggressivo, studiandone cause e effetti.
Al convegno intervengono, per Inail, Ester Rotoli, Direttore centrale Prevenzione e Sergio Iavicoli, Direttore del Dipartimento di medicina, epidemiologia, igiene del lavoro ed ambiente.
 
La partecipazione è gratuita previa registrazione on line.
 
info: Inail Direzione regionale Lombardia – Prevenzione 026258.6607  lombardia-prevenzione@inail.it